Karriere bei Klimmer.

Portrait Torsten Klimmer

Wir sind Global ausgerichtet und lokal verwurzelt.

Torsten Klimmer
Geschäftsführender Gesellschafter

1969 mit 7 Mitarbeitenden gestartet, sind wir heute stolz, als international erfolgreiches Unternehmen zu agieren. Weltweit vertrauen namhafte Markenhersteller auf die herausragende Qualität unserer Produkte. Neben modernsten Maschinen und Technologien sind der wahre Schlüssel zu unserem Erfolg unsere Mitarbeitenden. Unser Team, deren Familien und die Region liegen uns sehr am Herzen. Ebenso ein respektvoller und wertschätzender Umgang, faire Arbeitsbedingungen, Chancengleichheit und lokales Engagement.

  • Attraktives Vergütungssystem
    Transparent, leistungsorientiert und fair – unser Vergütungssystem beinhaltet je nach Aufgabenfeld auch attraktive Prämienmodelle.
  • Vermögenswirksame Leistungen
    Ab dem 1. Arbeitstag Zuschuss zur vermögenswirksamen Leistung.
  • Schichtarbeit und steuerfreie Schichtzulagen
    Für Einsätze im Schichtdienst zahlen wir faire, steuerfreie Zuschläge und sorgen für eine strukturierte, planbare Schichteinteilung.
  • Sachwertleistung bei 0-Fehltagen
    Für jedes Quartal ohne Fehltage erhalten Mitarbeitende eine steuerfreie Sachwertprämie.
  • Zuschüsse zu besonderen Anlässen
    Bei Jubiläen, runden Geburtstagen oder Familienzuwachs gratulieren wir mit einem persönlichen und finanziellen Beitrag.
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter
    Für die erfolgreiche Empfehlung neuer Talente erhalten Sie eine attraktive Prämie.
  • Moderne Arbeitsumgebung
    Helle Räume, kurze Wege, ergonomische Arbeitsplätze – bei uns arbeiten Sie in einer Umgebung, in der Sie sich wohlfühlen.
  • Moderner Maschinenpark
    Wir investieren kontinuierlich in unsere Produktion – für effiziente Prozesse, höchste Präzision und ein sicheres Arbeitsumfeld.
  • Moderne Arbeitsmittel
    Unsere Mitarbeitenden erhalten moderne Hardware und Software, um effizient, flexibel und produktiv arbeiten zu können.
  • Moderne Personalverwaltung mit Self-Service
    Über unser digitales HR-Tool haben alle Mitarbeitende jederzeit und von überall Zugriff auf Ihre persönlichen Unterlagen – schnell, transparent und sicher.
  • Urlaubsanspruch 30 Tage p.a.
  • Sonderurlaub zu besonderen Anlässen
    Ob Hochzeit, Geburt oder Umzug – bei besonderen Lebensereignissen gewähren wir bezahlten Sonderurlaub.
  • Strukturiertes Einarbeitungsprogramm
    Ein persönlicher Einarbeitungsplan und feste Ansprechpersonen sorgen für einen sicheren Einstieg.
  • Personalentwicklungsprogramm
    Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Entwicklung gezielt – mit Schulungen, Coachings und individuellen Weiterbildungen.
  • Führungs- oder Fachlaufbahn
    Wir fördern individuelle Stärken und bieten Entwicklung mit Perspektive.
  • Berufsunfähigkeitsversicherung mit Firmentarif.
  • Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge je nach Betriebszugehörigkeit.
  • Zuschuss zur freiwilligen arbeitnehmerfinanzierten Vorsorge.
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
    Gesundheitsaktionen, ergonomische Arbeitsplätze, Impfangebote und ein Betriebsarzt tragen zu Ihrem Wohlbefinden bei.
  • Über unseren Partner „Corporate Benefits“ erhalten Mitarbeitende exklusive Rabatte bei bekannten Marken und Dienstleistern.
  • Unser Bike-Leasing-Angebot bietet nachhaltige Mobilität mit steuerlichen Vorteilen – unkompliziert per Gehaltsumwandlung.
  • Firmeneigene Parkplätze
    Bei uns parken Sie kostenlos direkt am Standort – ganz ohne Parkplatzsuche.
  • Ob Weihnachtsfeier oder Teamevent – wir feiern Erfolge gemeinsam und stärken unser Miteinander.

* Einige der hier dargestellten Vorteile sind abhängig von der konkreten Stelle sowie vom Standort.

Mitarbeiter Büro Projektteam

Ich gehe gerne zur Arbeit – und das ist viel wert.

Julian Nief
Projektmanagement

Klimmer steht für Werte wie Verantwortung, Qualität, Präzision und Innovation. Wir bieten unseren Mitarbeitenden die Freiheit, sich zu entfalten, Verantwortung zu übernehmen und echte Ergebnisse zu erzielen. Als Teil unseres Teams gestalten Sie nicht nur die Zukunft unseres Unternehmens, sondern auch Ihre eigene – in einem dynamischen Umfeld.

„Als Führungskraft in Teilzeit schätze ich es sehr, meine Aufgaben flexibel gestalten zu können. In unserem inhabergeführten Unternehmen stehen ein familienfreundliches Umfeld, flache Hierarchien und ein respektvoller Umgang an erster Stelle. Wir hören zu, begegnen uns auf Augenhöhe und fördern individuelle Stärken und Karrieren – unabhängig von Geschlecht oder Lebensweg.“

Heidi Sayle
Leiterin Personalmanagement

„Die Führungskräfte hören auf unsere Anliegen und Ideen – das finde ich super. Man bekommt schnell Verantwortung und hat viele Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln. Es macht mir Spaß, hier zu arbeiten! Ich freue mich, dass ich nach meiner Ausbildung intern tolle Karrierechancen habe. Besonders die Unterstützung und das Vertrauen, das mir entgegengebracht wird, motivieren mich.“

Timo Gastel
Azubi Fachinformatiker Systemintegration

„Das familiäre Arbeitsklima bei Klimmer gefällt mir besonders gut. Die Zusammenarbeit im Team ist vertrauensvoll und kollegial. Auch der Standort ist vorteilhaft – gut erreichbar und angenehm gelegen. Besonders begeistert mich die interne Personalentwicklung. Ich konnte mich kontinuierlich weiterentwickeln und so Verantwortung im Qualitätsmanagement übernehmen. Die Unterstützung und Förderung macht Klimmer für mich zu einem besonders wertvollen Arbeitgeber.“

Bastan Burhan
Qualitätsexperte

„Ich habe bei Klimmer den Ausbildungsberuf zur Werkzeugmechanikerin gelernt und bilde inzwischen unsere Auszubildenden in diesem Fachgebiet aus. Die Unterstützung, die ich bei Klimmer als Frau in einer technisch geprägten Branche erhalte, ist einzigartig. Das Unternehmen fördert meine berufliche und persönliche Entwicklung als Teamleaderin der gewerblichen Ausbilder.“

Mareike Findler
Ausbilderin Werkzeugmechaniker

„Das Einarbeitungsprogramm und die werteorientierte Unternehmenskultur bei Klimmer sind wirklich top – ich konnte mich schnell in meinem neuen Aufgabenbereich zurechtfinden. Die täglichen Shop-Floor-Meetings helfen mir, abteilungsübergreifend immer am Puls zu bleiben und das Team direkt zu unterstützen. Ich freue mich darauf, gemeinsam mit meinen Kollegen und Mitarbeitenden unsere Produktionsprozesse weiter zu optimieren.“

Tobias Mayer
Meister in der Produktion

„Als Führungskraft in Teilzeit schätze ich es sehr, meine Aufgaben flexibel gestalten zu können. In unserem inhabergeführten Unternehmen stehen ein familienfreundliches Umfeld, flache Hierarchien und ein respektvoller Umgang an erster Stelle. Wir hören zu, begegnen uns auf Augenhöhe und fördern individuelle Stärken und Karrieren – unabhängig von Geschlecht oder Lebensweg.“

Heidi Sayle
Leiterin Personalmanagement

„Die Führungskräfte hören auf unsere Anliegen und Ideen – das finde ich super. Man bekommt schnell Verantwortung und hat viele Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln. Es macht mir Spaß, hier zu arbeiten! Ich freue mich, dass ich nach meiner Ausbildung intern tolle Karrierechancen habe. Besonders die Unterstützung und das Vertrauen, das mir entgegengebracht wird, motivieren mich.“

Timo Gastel
Azubi Fachinformatiker Systemintegration

„Das familiäre Arbeitsklima bei Klimmer gefällt mir besonders gut. Die Zusammenarbeit im Team ist vertrauensvoll und kollegial. Auch der Standort ist vorteilhaft – gut erreichbar und angenehm gelegen. Besonders begeistert mich die interne Personalentwicklung. Ich konnte mich kontinuierlich weiterentwickeln und so Verantwortung im Qualitätsmanagement übernehmen. Die Unterstützung und Förderung macht Klimmer für mich zu einem besonders wertvollen Arbeitgeber.“

Bastan Burhan
Qualitätsexperte

„Ich habe bei Klimmer den Ausbildungsberuf zur Werkzeugmechanikerin gelernt und bilde inzwischen unsere Auszubildenden in diesem Fachgebiet aus. Die Unterstützung, die ich bei Klimmer als Frau in einer technisch geprägten Branche erhalte, ist einzigartig. Das Unternehmen fördert meine berufliche und persönliche Entwicklung als Teamleaderin der gewerblichen Ausbilder.“

Mareike Findler
Ausbilderin Werkzeugmechaniker

„Das Einarbeitungsprogramm und die werteorientierte Unternehmenskultur bei Klimmer sind wirklich top – ich konnte mich schnell in meinem neuen Aufgabenbereich zurechtfinden. Die täglichen Shop-Floor-Meetings helfen mir, abteilungsübergreifend immer am Puls zu bleiben und das Team direkt zu unterstützen. Ich freue mich darauf, gemeinsam mit meinen Kollegen und Mitarbeitenden unsere Produktionsprozesse weiter zu optimieren.“

Tobias Mayer
Meister in der Produktion

Impressionen.

  • Moderne Arbeitsplätze.

    Moderne Arbeitsplätze
  • Kollegiales Miteinander.

    Impression Pausensituation
  • In unserem Pausenraum.

    Impression Pause Azubi
  • Moderne Besprechungsräume für Kunden- und Projektmeetings.

    Impression Bürobesprechung
  • Projektleiter im Gespräch.

    Mitarbeitergespräch Produkt
  • Infotag Ausbildung & Studium 2024 im Gebäude der Ernst Klimmer GmbH.

  • Infotag Ausbildung & Studium 2024 im Gebäude der Ernst Klimmer GmbH.

  • Infotag Ausbildung & Studium 2024 im Gebäude der Ernst Klimmer GmbH.

Alexander Steck Technischer Leiter

Wir fertigen teile, die weltweit eingesetzt werden.

Alexander Steck
Technischer Leiter

Unsere Produkte werden in der Elektro- und Automobilindustrie, dem Fahrzeugbau und in Selbstbedienungssystemen verbaut. Namhafte Marken wie Bosch, Stihl, Wanzl, Mercedes, Audi, BMW, Volkswagen und viele andere vertrauen dabei auf die Qualität unserer Ziehteile, Flanschen, Platten, Schellen und Baugruppen. Europaweit. Weltweit.

56

Jahre Erfahrung

300 +

Mitarbeiter

22 +

Nationalitäten

49%

Frauenquote (techn. Bereich)

Unsere Kunden.

NEU DURCHSTARTEN:
BEI UNS ZÄHLT MOTIVATION MEHR ALS EIN PERFEKTER LEBENSLAUF.

Neugierig geworden?

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Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.

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Wir stehen Ihnen gerne zur Verfügung und helfen Ihnen weiter.
Kontaktieren Sie uns direkt über die unten angegebenen Optionen.

E-Mail: bewerbung@klimmer-gmbh.de
Telefon: +49 8222 990-339

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